Über uns

MES Elektromechanik Gießerei A.Ş. wurde im Jahre 2002 in Esenyurt - Kıraç gegründet, um die Bedürfnisse der YILMAZ Unternehmensgruppe und die Gussbedürfnisse unseres Landes und der Welt zu erfüllen.

Innerhalb der Gruppe befinden sich die Yılmaz Redüktör A.Ş. und ELK Motor A.Ş. und bis 2014 handelte das Unternehmen nur im Rahmen der Bedürfnisse der geschlossenen Gruppe. Mit den neuen Investitionen, die nach 2007 begannen, wurde im organisierten Industriegebiet Tekirdağ Çerkezköy eine Fabrik mit einer geschlossenen Fläche von 42.000 m2 auf einer offenen Fläche von 101.000 m2 errichtet.

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Unsere Richtlinien

UNSERE UMWELTRICHTLINIEN

UNSERE UMWELTRICHTLINIEN

  • Wir trennen in erster Linie die Abfälle, die bei Gusseisen-, Sphäroguss- und Bronzegussaktivitäten an ihrer Quelle entstehen können, recyceln sie und entsorgen sie mit den am besten geeigneten Methoden.
  • Um Energie und natürliche Ressourcen effizient zu nutzen, setzen wir unsere Bemühungen fort, den Verbrauch zu senken, indem wir ihn unter Kontrolle halten.
  • Um Umweltverschmutzung zu vermeiden, sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter, erteilen die erforderlichen Genehmigungen und sorgen dafür, dass das Umweltbewusstsein gestärkt wird.
  • Wir befolgen und erfüllen regelmäßig die gesetzlichen Verpflichtungen in Bezug auf die Umwelt und stellen die Kontinuität der Umweltmanagementsysteme sicher.
  • Wir schützen die Umwelt und priorisieren Nachhaltigkeit in jeder Phase von unserem Einkaufsprozess bis zur Lieferung der von uns angebotenen Produkte.

UNSERE QUALITÄTSRICHTLINIEN

UNSERE QUALITÄTSRICHTLINIEN

  • Unser größtes Ziel ist es, unsere Qualitätsprodukte zu produzieren, zu entwickeln und zu vermarkten, die den Anforderungen des Marktes und der Endverbraucher in der Gussindustrie gemäß den nationalen und internationalen Normen und den Erwartungen unserer Kunden entsprechen!
  • Zu diesem Zweck verfolgen wir die technologischen Veränderungen genau und nehmen sie in unseren Produktionsstandard auf und investieren weiterhin in Produktion, Qualität und Ausbildung.
  • Zu unseren Zielen gehört es, die Zufriedenheit unserer Kunden jedes Jahr zu steigern, indem wir zuverlässige Produkte und Dienstleistungen in Bezug auf Preis und Qualität anbieten und die Zuverlässigkeit unserer Marke auf höchstem Niveau halten.
  • Da wir uns um die persönliche und unternehmerische Ausbildung unserer Mitarbeiter kümmern, organisieren wir verschiedene Seminare und technische Schulungen, um deren Motivation auf höchstem Niveau zu halten.
  • Unsere wichtigste Aufgabe ist es, Produkte zu produzieren, die der Natur und den Menschen den geringsten Schaden zufügen. Zu diesem Zweck wenden wir Techniken an und bauen unsere Infrastruktur für diesen Zweck auf.

UNSERE ARBEITS- UND GESUNDHEITSSCHUTZ-RICHTLINIEN

UNSERE ARBEITS- UND GESUNDHEITSSCHUTZ-RICHTLINIEN

  • Wir wenden das Arbeitsschutzmanagementsystem auf professionellste Weise an, um die Risiken zu minimieren, die entstehen können, wenn wir auf die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz unserer Mitarbeiter, Kunden, Besucher und anderer von unseren Aktivitäten betroffener Personen achten.
  • Wir verpflichten uns, unsere Verfahren in Übereinstimmung mit den Arbeitsschutzbestimmungen und den Standards aller gesetzlich verbundenen Organisationen durchzuführen.
  • Durch Analyse der Arbeits- und Gesundheitsschutzrisiken; Es gelingt uns, die Schutzmaßnahmen auf höchstem Niveau zu halten, wir ergreifen weiterhin Maßnahmen, um diese Maßnahmen weiter zu verstärken und Umwelt- und Arbeitsunfälle sowie Berufskrankheiten auf Null zu reduzieren.
  • Wir führen regelmäßig die erforderlichen Schulungsaktivitäten durch, damit alle unsere Mitarbeiter und verbundenen Parteien das Arbeitsschutzmanagementsystem einführen und gesund umsetzen können.
  • Wir tätigen unsere Investitionen, indem wir der Sicherheit von Umwelt und Menschen Priorität einräumen.
  • Als MES Elektromechanik Gießerer verpflichten wir uns, die Vertraulichkeit, Integrität und alle unsere physischen und elektronischen Informationsressourcen zu schützen.
  • Unser Informations- und Informationssicherheitsmanagement besteht aus gut ausgebildeten und kompetenten Mitarbeitern, die offen für Veränderungen sind.
  • Wir stellen Finanzmittel zur Verfügung, um mit unseren Konkurrenten in der Branche in Bezug auf Informationssicherheit zu konkurrieren, und wir verfügen über ausreichende Ausrüstung und Infrastruktur.
  • Geschäftskontinuität und Notfallpläne, Datensicherungsverfahren, Vermeidung von Viren und Hackern, Zugriffskontrollsysteme und Meldung von Verstößen gegen die Informationssicherheit sind die Eckpfeiler unserer Kernaktivitäten.
  • Wir bieten sicheren Zugriff auf die Informationen unserer Kunden und Mitarbeiter, indem wir die Lücken und Bedrohungen beseitigen, die sich aus den Risikobewertungen ergeben. Darüber hinaus legen wir unsere Ziele als Ergebnis von Risikobewertungen fest und stellen die Ressourcen und Bedingungen bereit, die zur Erreichung dieser Ziele erforderlich sind.
  • Um unsere Informationssicherheitsrichtlinie umzusetzen, stellen wir zunächst sicher, dass unsere Mitarbeiter die Bedingungen des Informationssicherheits-Managementsystems zu ihrem Arbeitsstil machen. Zu diesem Zweck stellen wir sicher, dass alle unsere Mitarbeiter und bestimmte Dritte eine angemessene Schulung zum Informationssicherheits-Managementsystem erhalten.
  • Wir verpflichten uns, die geltenden Bedingungen für die Informationssicherheit sowie die mit diesen Bedingungen verbundenen Chancen und Anforderungen zu erfüllen und diese Bedingungen kontinuierlich zu verbessern.
  • Wir überprüfen unsere Informationssicherheitsrichtlinie einmal im Jahr oder ein zweites Mal bei wesentlichen Änderungen in unserem Unternehmen unter Beteiligung des Managements und der Abteilungsleiter, um deren Eignung, Genauigkeit und Effektivität sicherzustellen.

UNSERE INFORMATIONSSICHERHEITSRICHTLINIEN

  • Als MES Elektromechanik Gießerer verpflichten wir uns, die Vertraulichkeit, Integrität und alle unsere physischen und elektronischen Informationsressourcen zu schützen.
  • Unser Informations- und Informationssicherheitsmanagement besteht aus gut ausgebildeten und kompetenten Mitarbeitern, die offen für Veränderungen sind.
  • Wir stellen Finanzmittel zur Verfügung, um mit unseren Konkurrenten in der Branche in Bezug auf Informationssicherheit zu konkurrieren, und wir verfügen über ausreichende Ausrüstung und Infrastruktur.
  • Geschäftskontinuität und Notfallpläne, Datensicherungsverfahren, Vermeidung von Viren und Hackern, Zugriffskontrollsysteme und Meldung von Verstößen gegen die Informationssicherheit sind die Eckpfeiler unserer Kernaktivitäten.
  • Wir bieten sicheren Zugriff auf die Informationen unserer Kunden und Mitarbeiter, indem wir die Lücken und Bedrohungen beseitigen, die sich aus den Risikobewertungen ergeben. Darüber hinaus legen wir unsere Ziele als Ergebnis von Risikobewertungen fest und stellen die Ressourcen und Bedingungen bereit, die zur Erreichung dieser Ziele erforderlich sind.
  • Um unsere Informationssicherheitsrichtlinie umzusetzen, stellen wir zunächst sicher, dass unsere Mitarbeiter die Bedingungen des Informationssicherheits-Managementsystems zu ihrem Arbeitsstil machen. Zu diesem Zweck stellen wir sicher, dass alle unsere Mitarbeiter und bestimmte Dritte eine angemessene Schulung zum Informationssicherheits-Managementsystem erhalten.
  • Wir verpflichten uns, die geltenden Bedingungen für die Informationssicherheit sowie die mit diesen Bedingungen verbundenen Chancen und Anforderungen zu erfüllen und diese Bedingungen kontinuierlich zu verbessern.
  • Wir überprüfen unsere Informationssicherheitsrichtlinie einmal im Jahr oder ein zweites Mal bei wesentlichen Änderungen in unserem Unternehmen unter Beteiligung des Managements und der Abteilungsleiter, um deren Eignung, Genauigkeit und Effektivität sicherzustellen.

UNSERE 50001-RICHTLINIE FÜR ENERGIE MANAGEMENT SYSTEME

 

Von unserer Geschäftsleitung unter Beteiligung unserer Mitarbeiter richtlinienkonforme Ziele festzulegen, Maßnahmen zur Erreichung dieser Ziele zu schaffen und die notwendigen Ressourcen bereitzustellen,

  • Alle energiebezogenen Gesetze und Vorschriften zu befolgen und deren Anforderungen zu erfüllen,
  • Aufbau einer effektiven Kommunikation mit allen Beteiligten, um bei Anforderungen des Energiemanagements einen gemeinsamen Wert und vorteilhafte Ergebnisse zu erzielen.
  • Einsatz geeigneter Ressourcen und Technologien, um die Energie unter Kontrolle zu halten,
  • Erhöhung der Energieleistungswerte einschließlich Energieeffizienz und Energieintensität in allen Prozessen
  • Sicherstellung einer effizienten Nutzung natürlicher Ressourcen und Energie, Erhöhung des Anteils erneuerbarer Energiequellen am Energieverbrauch
  • Reduzierung des Energieverbrauchs, Durchführung von kontinuierlichen Verbesserungen der Energieeffizienz sowie Überwachung ihrer Umsetzung und Ergebnisse
  • Verwendung von energieeffizienten Produkten zur Verbesserung der Energieleistung, Einkauf von Dienstleistungen und Durckführung bzw Bereitstellung von relevante Designstudien
  • Kontinuierliche Verbesserung unseres Energiemanagementsystems, dokumentieren um alle unserer Einheiten bekannt zu geben, zu überprüfen und sicherzustellen,
  • Zum Thema Energiesensibilität alle unserer Lieferanten, Subunternehmer, Besucher und der örtlichen Gemeinschaft sowie alle unserer Mitarbeiter beitragen
  • Mit Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern, Lieferanten, Subunternehmern und allen unseren Mitarbeitern um unsere Aktivitäten im Einklang mit beiderseitigem Nutzen fortzusetzen
  • Unsere Geschäftsleitung ist bestrebt, alle Informationen und Ressourcen bereitzustellen, um die Ziele und Vorgaben im Energiebereich zu erreichen.

 

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